5名士官战友坚守军旅的故事:操守,不可荒芜的心灵家园
写在前面的话编辑本段
生而为人,就不能没有操守。操守是一个人安身立命的基石,应比生命还重要。翻开历史的卷轴,曾经有多少仁人志士“临财勿苟得、临难勿苟免”,“见利不亏其义,见死不更其义”。他们为保全人性操守舍弃一切,甚至不惜抛头颅、洒热血。没有了操守,人就会随波逐流,心灵家园就会荒芜。有人说时代变了,但不管世界多么喧嚣、社会多么浮躁,人都要坚守内心的一片宁静。
不舍军装,我拥有荣耀军旅编辑本段
北海舰队某潜艇支队中士郭二辉
在我的心中,这身军装的价值高过一切,从最初的抗拒到后来的喜欢,再到如今的不舍,6年的军旅生活让我对自己的价值观有了重新的认识与定位。
2008年的夏天,高考失利的我,原本计划与朋友一起出国,却遭到了父母的反对。为了留住我,他们开出了极其诱人的条件:先去当兵,退伍回来提供100万元创业基金,任由我支配。
带着这份“合同”,我到了部队,想着在部队“混”上几年,就可以拿着100万元做自己喜欢的事情。
然而,现实是残酷的。下连第一天,我竟被分配到了勤务船中队的炊事班,成为了一名炊事兵,我顿时傻了眼。
炊事班的老班长似乎看出了我的心思,他拍着我的肩膀说,小伙子,别嫌弃,当炊事兵不丢人。
从那以后,老班长每天早上5点钟“拽”我起床,打扫卫生、配菜……一直忙到晚饭后打扫完厨房为止,忙得我晕头转向。
记得一次出海训练,当天海面风力较大,很多战友都交了“公粮”,老班长也晕得不行,快要吐出了胆汁。看着他难受地瘫倒在床上,我好意劝他,不要做饭了,躺下来好好休息休息。
没想到,我的话一下子让他“勃然大怒”:“我倒下了,全船战友们吃什么?!”
看着老班长拖着虚弱的身体走进厨房,继续为大家准备饭菜,我的眼睛不禁湿润起来。这让我第一次懂得,作为军人,有时候责任可以比生命更重要。此刻,我下定决心,不论在什么岗位上,我都要像老班长那样做个有价值、有追求的军人。
2010年,我第一次拒绝了家里的“合同”,顺利留转士官,并从老班长手中接过炊事班的“大勺”。
还记得第一次探亲休假,许久未见的朋友们为我接风。他们当中,有的出国镀金,成了“海龟”;有的子承父业,当上了老板。当他们问起我在部队的生活和工作时,我坦诚地讲道,自己是一名炊事兵。
当看到他们吃惊时夸张的表情,我告诉他们,军人的价值不能用金钱来衡量,尽管每个人所在的岗位各不相同,但是都同样肩负着沉甸甸的责任……
2011年,我光荣地加入了中国共产党,与此同时还自费报名参加了地方营养师考试,根据学到的知识,制定出科学、健康的食谱,深受大家欢迎;2012年,我管理的炊事班连续被支队评为卫生先进标兵,个人也通过了国家等级厨师认证,年底荣立三等功……
这些我用自己汗水和辛劳取得的荣耀,就是始终激励着我向前奋进的动力。而早先100万创业基金似乎早已在我脑海中“飞灰湮灭”,2013年我再一次与家人“爽约”,如愿再一次顺利转签士官。
如今的我,早已不再需要那100万的创业基金,因为我的事业就在军营,我的价值就在岗位上彰显。
不计得失,我收获军人荣誉编辑本段
东海舰队某侦测船大队四级军士长巫贤虎
2000年,21岁的我踏上了奔向军营的列车。怀揣着儿时的梦想和家人的嘱托,我成为一名海测兵,在祖国的边海防丈量万里海疆。
“小巫,你有文化底子,是个好苗子。这测绘专业要好好学,争取将来提干。”记得来大队的第一天,中队领导一席话给了我莫大的动力。
从来到中队的那一天,我努力工作、拼命训练,休息时也在学习室“充电”,连休假时间都被我“挪用”来学习业务知识,业务技能提升很快。第二年,我在上级组织的比武中取得了第二名的好成绩,还被评为优秀士兵、军事训练先进个人。最令我激动的是,经过全面衡量,支部准备推荐我提干。
没想到,2001年,总部颁布实施的《现役军官法》,取消了原来优秀士兵可以直接提干的做法,提干标准越来越高。根据两个三等功和有班长任职等新标准,我的希望已经渺茫,因为年龄大等原因,我和提干擦肩而过。
梦似乎碎了,我曾一度动摇过,甚至想趁早离开部队。中队领导看出了我的心事,语重心长地说:“成不了干部,不代表人生就失败了,你的路才刚刚开始,海军海洋测绘事业正在发展,是干事业的好机会,我相信你一定不会退缩,成为大家的骄傲。”
领导的话虽短,对我却触动很大:一条路走不通并不代表自己无路可走;一个理想无法实现,并不代表自己的人生失去航向,立足本职同样可以找到一片新的天地。
“临渊羡鱼,不如退而结网!”我暗自下定决心,再次拿出从前那份高亢的姿态投入到一个又一个任务当中。
在每次测量任务中,我始终坚持一个原则:当天数据必须当天处理完毕。绘制水深梯度图和目标分布图,分判断数据,什么时候忙完什么时候休息,战友们都称我为“拼命三郎”。
凭着一股狠劲、钻劲,近年来,我相继参与执行马航失联客机搜救任务、上海世博会水下安保任务、亚信安保等重大任务,参与多项课题研究成果和学术论文,在权威测绘期刊发表。我个人还因此荣立了1次二等功、2次三等功。
此外,凭着自己一步步对业务知识的扎实掌握以及领导和战友的推荐,我先后担任班长、部门技师等职。最近,领导觉得我有潜质,把测量分队长这个“官”给我干,我也成了单位唯一一名士官分队长。
不弃兵头,我实现自身价值编辑本段
北海舰队某勤务防救船大队中士刘明亮
拿破仑曾说:不想当将军的士兵不是好士兵。说心里话,作为一名普通士兵,我真没有想过当将军。
并非我不思进取,而是我觉得,只要我们紧贴实际设立目标,立足本职精武强能,则可能成为将军手中的一柄制胜利剑。正如我们中队教导员李健说的那句话一样:一个人能否成才成功,不在于他是干什么的,而在于他是怎么干的!
基于此,我始终不弃兵头将尾这一“最底层”的身份,更不嫌自己所从事潜水工作的艰险,坚持立足本职追求进步,在精武之路上勇往直前。
起初,作为潜水员的我,身体素质并不突出。在潜水专业,“体能决定潜能”是金科玉律,没多少“潜能”的我深感“压力山大”。于是,我开始了魔鬼式的训练。别人每天跑5公里,我就跑10公里;别人练1组负重杠铃蹲起,我就练2组;别人轻装爬山,我腿绑沙袋往上冲。为练耐力,我每天都要穿上密不透风的潜水服、胸挂压铅、脚蹬潜水鞋,总共负重70多公斤,在陆地上长时间行走……多少次,脚崴了,腿肿了,我都咬牙坚持。
闯深海禁区,搏大浪急流。对于一名潜水兵来说,既是荣耀,也意味着挑战,没有一颗勇于追求的心,很难成为优秀的潜水员。凭着一股子冲劲,我连续3年被评为优秀士官,并在同年兵中第一个入选某武器试验保障作业队、第一个参加寒冷条件下海上大深度潜水训练、第一个在任务现场实际进行水下打捞作业。
今年3月,我又经过层层选拔,被海军选送到新西兰参加“西太论坛”战斗潜水和反水雷演习。登上国际舞台,我既激动又兴奋,在演习前的誓师会上,我很坚定地立下了为国争光的目标。
那天,演习进入关键阶段,我们与来自不同国家的9支战斗潜水小分队,同时奔赴导演部给出的可疑目标坐标点,进行水下水雷实际探摸作业。潜入湍急的海水中,我克服了海况复杂、海域陌生等重重困难,用“扇形搜索法”进行反复探摸,经过30多分钟的顽强拼搏,终于将水雷成功捕获,成为整个演习中率先完成任务的潜水员。
回顾自己的成长之路,我想对战友们说,不要轻视自己的岗位,每一个岗位都与成才的路相连,成功的最近通道就在你自己的岗位上。
拒绝诱惑,我挺直腰杆做人编辑本段
南海舰队司令部四级军士长宋宝和
从2002年开始,我进入司令部机关担任士兵档案管理员,负责司令部机关和直属部队所有士兵档案的管理和审查工作。
由于工作岗位特殊,一些人对我手中权力打起了主意,想让我利用职务之便开开“后门”,行个方便。尤其是到士兵岗位调动、考学提干和士官复转等“关键”时刻,拉拢诱惑形形色色,但都被我一一拒绝。
今年士兵考学期间的一个晚上,直属分队某连下士小江,来到我宿舍,很神秘地往我桌上放了几样高档的烟酒。没等我开口,他又径直往我怀里塞过来一个红包:“老班长,我今年要参加考学,准备了几年,这可是我人生的转折点,但我的年龄大了几个月,所以想请你帮忙,把我档案年龄改小一点。一点小意思,你务必收下!”
当时就被我断然拒绝:“小江,你这不是害我吗?篡改档案,那可不是违纪,而是违法。你要我干这种事,就是对我的污辱,对他人也是不公平的。我的职责所系,我帮不了你,考学并不是唯一出路,干好本职也一样精彩!”
有让我帮忙“锦上添花”的,也有要我帮忙去“污点”的。
2009年,某连中士李某,因为外出喝酒,受到了严重警告处分,怕回家找工作受到影响,临近退伍想把处分去掉。他带着家乡的特产来找我,被我婉言谢绝。后来他又找单位领导出面,机关领导求情,但我始终秉承原则办事。正是凭着这样的“死心眼”,领导才把我放在这么重要的岗位上。
某直属单位下士小赵,是和我在同一区入伍的,临退伍前找到我说:“宋哥,我这次来想请你帮忙,在我档案里塞个立功奖励表,有这个我就可以在省里安排工作,没有只能安置在市里。你也知道我爷爷曾在区里当过主要领导,只要你今天帮了我,等你退伍的时候,有什么需要我也会鼎力相助。”
当时听到他这么说,我有所动摇了。的确,明年我也面临复转,我只要抬抬手,我相信凭小赵爷爷在当地的关系,解决我的后路问题不在话下。但回头一想,部队给我这个特权,不是为我个人谋取私利的工具,我不能因一己私利而辜负单位领导的信任。
于是我对他说:“老乡归老乡,战友归战友,我必须按规定来办事,不能因为自己的后路问题做出违法违纪的事情。”
这些年来,我每年碰到大大小小拉拢诱惑,不下数十次,有显性的也有隐性的。我时刻提醒自己,手头一松增减的不仅是几张薄薄的纸片,而是修改了士兵的军旅历史。坚持原则办事,挺直腰杆做人,才能无愧于自己的军旅生涯。
唱了黑脸,我换来别人尊重
南海舰队某仓库上士汪权
“班长,喝水!‘晶晶亮,透心凉’!”来申领器材的兄弟单位战友递过来一大瓶饮料。
“谢谢啦,我有这个,‘大自然的搬运工’!”我扬了扬手中1500毫升容量的大水杯,“这是库里特意为我们配发的,健康、自然!”
看着肩扛上等兵军衔的对方不自然地收回那瓶饮料,我说:“新来的吧,不需要这些,把器材申领单拿来,开始发货!”
在器材保管队负责器材回收和发放工作的我,爱笑、爱助人、还有些微微胖,所以乍一见面的人都会觉得我脾气好、会变通。但熟悉的人却都知道,在工作中我可是一板一眼,绝不变通。
我的“手下”有很多,从水泵、电缆、电瓶到电机、工具、配件,数量多、种类杂、价值高,管理起来灵活性强、难度也大。作为他们的“头儿”,掌握着这些器材的出入库“大权”,经常会有人为器材而来,却在我这里碰壁而去。
就说器材回收工作吧,这项工作要求部队领取器材采取以旧换新的方式,回收的器材再送往工厂进行维修更新,这样既能真实掌握部队使用器材的消耗量,也能有效提高其利用价值,是器材管理工作的重要一环,而我就是这一环节的把关人。
“你看我们这次先把170米的电缆领回去,过两天再把旧电缆送过来,行不行?”来领料的一个老班长很诚恳地和我商量。长达170米的电缆价值不菲,如果在不能及时收回的情况下就为他们发放新器材,既不符合规定也可能会对部队资产造成损失。“对不起,班长,我们有规定,必须交旧发新!这次也不能破例!”
看着这位老班长讪讪而去的背影,我又想起了自己9年前初到库房时发生的一件事。那次,一个同年入伍的战友听说我在管器材,就打算领几台小风扇私用:“几台小风扇算什么!再说我们关系这么好!”我毫不犹豫地答应下来。当时带我的羿班长知道了这件事立即阻止了我,他语重心长地说:“我们管理的是部队资产,不论价值多少,都一样要随时保障舰艇需求,绝对不能徇私舞弊!”
从此,我一直牢记着羿班长的话。在从一个新兵成长为老兵的历程中,我始终在工作原则上保持“黑脸”的形象。这不,就在刚才,那位老班长运来170米旧电缆时,还由衷地对我说:“敢于坚持原则的人,我最敬佩!”