联合国公务员日

“我们每年都要举行活动纪念国际公务员日，就是要高调赞扬公共部门的工作人员和管理人员在为全人类建设更美好世界的事业中所做出的宝贵贡献。”

——秘书长潘基文联合国公务员日致辞

联合国大会第57/277号决议将每年6月23日定为联合国公务员日。

旨在颂扬公共服务对社会的贡献和价值，强调发展过程中公共服务的贡献，总结公务员们的工作，鼓励年轻人加入公共部门，服务社会。

自2003年首次颁奖典礼，联合国已收到来自世界各地越来越多的递交申请。

联合国的国际公务员主要分为三种：D类，P类和G类。

D代表的是director，即高级管理人员;P代表Professional，即专业人员;而G则是General，即一般事务。D类属于领导类职务，部分是在联合国内部一级一级晋升上来的，另外一部分则来自各国直接派遣，比如我国各部委派驻到联合国的工作人员。尽管是国家派驻，但去了联合国，就是国际公务员，代表的是联合国的利益。

G类属于基础性岗位，大多是行政、秘书等辅助性雇员，一般从机构所在国当地招聘。

P类则是联合国的中坚力量，分为P-1到P-5。其中P-1和P-2面向公众公开招聘，本科生毕业如果考上，定级为P-1;研究生则定级为P-2。P-3、P-4、P-5则不需要参加考试，在有职位空缺时，符合要求的可以直接申请，一般至少要有5年以上的相关工作经验。

因此，对于想加入联合国的年轻人而言，最常规的方式，是参加联合国的YPP考试(即青年专业人员考试)。

联合国通过考试招贤纳才早已实行了多年，在YPP之前，这样的考试被叫做 “国家竞争性考试”。