赣州卫校

赣州卫生学校创建于1975年6月，原为赣州地区卫生学校，是赣南唯一的一所公办全日制普通中等卫生职业学校。1998年撤地设市时更名为赣州卫生学校，2005年经教育部批准为“国家级重点中等职业学校”，2015年经教育部等部委批准为国家中等职业教育改革发展示范学校。

赣州卫校

学校为赣南培养优秀卫生人才，是赣州市职业教育先进学校，2008年8月整体搬迁至赣州高校园区。

学校秉承“崇德敬业”校训，坚持“以立德树人为根本，以服务发展为宗旨，以促进就业为导向”的办学理念，提出了“立足赣州、面向全国、走出国门、办出特色、打造品牌”的办学思路，经过40余年的建设与发展，已成为一所在全省乃至全国同类学校中规模较大、专业较多，中职教育、高职教育、成人高等学历教育并举的中等职业学校，为赣州及周边地区培养了5万余名医药卫生技术人才。

多年来，学校认真贯彻党的教育方针，坚持社会主义办学方向，致力于培养德智体全面发展的中高级卫生技术人才。　勤学、守纪、团结、尊师、爱校——学校全体师生的校训。

讲究师德，为人师表，教书育人，服务育人，管理育人——我校教职员工牢固树立的思想观念。　学会做人，学会求知，学会健体，学会生活，学会劳动，学会审美——学校对学生的起码要求。

“一专多能”，“一凭多证”，好用、实用、顶用——学校对学生技能培养的基本目标。

国务院颁布《教育督导条例》和成立国务院教育督导委员会，是推进教育行政体制改革的重要举措，强化了教育督导机构的相对独立性，并通过跨部门的合作，形成教育决策、执行、监督相协调的教育管理体系。对政府及其职能部门履行教育职责，对各级各类学校和教育机构规范办学行为、办好人民满意教育提供了体制机制保障，能够确保监督的公开、公平和有效，改变过去“重决策、轻落实，重执行、轻监督”的状况，标志着教育督导走上了法制化、机制化轨道。

学校办学条件日臻完善，2008年顺利搬迁入新校区，现占地面积780亩，建筑总面积18.84万㎡，其中教学楼4万㎡、实验楼3.6万㎡、图书馆1.4万㎡、学生食堂1.1万㎡、学生宿舍5万㎡及其它附属设施。图书馆藏书26.5万册，其中电子图书5万册。建有先进的计算机机房、多媒体教室、语音教室及400米标准塑胶跑道运动场；教学仪器设备总值达5200万元；现有校外实训基地160余家。

赣州卫校风光

学校拥有一支年龄和学历结构合理、教育教学水平较高的师资队伍。现有教职工366人，其中博士研究生3人，硕士研究生88人，具有正高职称的教师8人，副高职称的教师73人， “双师型”教师88人，全国职业教育名师1人，省级优秀教学团队1个，省、市级“五一劳动奖章”4人，省级“巾帼标兵”1人，赣州市特殊津贴专家和教育专家8人，13名教师在国家、省、市各类学术团体和协会担任重要职务。

学校以对接医药卫生产业为切入点，突出卫生职业教育特色，实施“产教融合、校企合作”办学模式改革，成效初步显现：牵头组建了赣州市卫生职业教育集团；开发构建了与职业标准及国家执业资格考试相对接的卫生职业课程体系；实施了项目教学、案例教学、情景教学等教学方法改革，强化实践教学，重视职业素养养成；开设了“3+2”相关医学类教育专业，初步构建了中高职衔接职业教育体系；构建了学校、医院（企业）、社会、学生四方“以评代促、多元监控”的多维度教学质量评价体系；实施了“一督二巡三检四谈五评六结合”教学质量监控工程；对接人才市场需求，积极推进人才培养模式改革，以“冠名班”、“订单班”、“定向班”、“厂中校”等形式与医院、企业开展合作。

学校先后与赣州市人民医院、市第五人民医院、市肿瘤医院合作，以“定向班”形式培养护理人才；与深圳海王星辰、江西青峰药业、赣南海欣药业合作，以“冠名班”形式培养药剂人才；分别与香港五色石集团有限公司、深圳金悠然科技有限公司合作，分别采取“1.5+1.5”、“1+1+1”校企合作分段教学模式，实施现代学徒制教育，为企业培养技术人才。多年来毕业生就业率在97%以上。近两年学校师生参加各级各类项目比赛获得一等奖80人次、获得二等奖76人次；近年来有40余名学生在英国、新西兰、澳大利亚实习就业或留学深造。

第四届黄炎培职业教育奖优秀学校奖

江西省“五一劳动奖状

江西省文明单位

江西省学校德育工作先进单位

江西省中等学校教学管理优秀单位

全省教育系统规范管理年活动先进单位

江西省中等职业学校毕业生就业工作先进单位

江西省教育系统创新发展年活动先进单位

江西省教育系统提升质量年活动先进单位

赣州市“五一劳动奖状

赣州市文明单位

赣州市职业教育先进单位

赣州市社会治安综合治理目标管理先进单位

现任校长：林莉