宿州实验初级中学

宿州实验初级中学

创办之初，学校拟定为民建公办全民所有制学校，1999年7月学校本部搬迁至城南开发区，租赁校舍办学。

当年

宿州实验初级中学教师

实验中学实行全员聘任制，学校有用人自主权，用人的标准是德才兼备，符合标准者“唯贤是举，量才录用”，不合格者坚决予以辞退。

2001年之后，学校招聘的教师大多为优秀大学毕业生，教师队伍又走向了新的稳定。

在发展的过程中，学校的规章制度不断补充和完善，编制了有实中特色的一系列规章制度，班级管理以文明班级评比为核心，设立了专门的考评小组，全体师生上下联动，形成了一个强大的教育网络。

对教师的管理，校领导以人为本，设立了一系列鼓励教师进步和成长的奖项，如公物保护奖、学科竞赛奖、荣誉称号奖、破格奖、优秀论文奖、优秀班主任奖、优秀教研组长奖，优秀生活老师奖、转差奖等等。教师的积极性极大地提高，形成了你追我赶，力争上游的良好局面，学校的管理可谓是无漏洞，无空白，责任明确。

学校还非常重视安全工作，成立了专门的安全工作领导小组，制定了《实验中学学生安全守则》、《宿舍安全管理细则》、《门卫制度》、《学生出入制度》、全体教职工签定了各自岗位的《安全责任书》，每晚专职夜班人员全程巡查，确保了时间及空间范围内的安全。

宿州实验初级中学

“五爱”行动是德育主线，关爱每一位学生、帮助每一位差生、转化每一位差生已成为实中人爱心行动的重点。

多开展普及型活动，少进行选拔型活动，使每一位学生都能以主人的身份出现，哪怕是最差的同学，也同样能找到成功的感觉和为集体争光的机会，使每一位学生都能满怀希望精神饱满地去面对学习和生活，逐步确立了“怀天下抱负，做未来主人”的校训。

每周至少一次的集体备课，定时间、定地点、定目标、定课题、定中心发言人。公开课活动，定数量、保质量、求效益。语文教学实行“五个一工程”起到了极佳的教学效果。

2000年首届毕业332人，考取(正取)省市重点高中106人，其中7人进入全县前10名;

2001年考取(正取)省市重点高中269人;

2002年考取(正取)省市重点中学316人;

2003年毕业1020人就考取(正取)省市重点高中803人，全县前15名除第7名外，其余14人全部为实中毕业生;

2004年毕业1276人，考取(正取)省市重点高中1108人，全县前50名中就有33人为实中毕业生;

2005年毕业1324人，考取(正取)省市重点高中1118人，其中超过700分的有82人，全县其他学校合计超过700分的有29人，全县中考前10名中前9名均为实中应届毕业生。

2006年毕业1582人，考取(正取)省重点高中1261人，全县前19名有18人是实验中学毕业生，超过700分者达542人，刘丹丹同学以754分的高分荣获全县中考状元。

2008年，毕业1806人，达省示范高中正取分数线者1511人，其中全县前9名有7人是实验中学的应届毕业生，县前100名实验中学就占70人，700分以上者达382人。

2009年中考全县前13名有10人是实验中学应届毕业生，前100名有74人是实验中学应届毕业生。