赵文权，蓝色光标公共关系机构董事、首席执行官兼总裁，是蓝色光标的创始人之一。从1994年开始从事专业公共关系服务，曾任蓝色光标公司总经理、执行董事等职务，为联想、思科、广州丰田、索尼、腾讯、雅虎、佳能、GSK、AMD等国内外优秀企业提供公共关系专业咨询服务，在公共传播、媒体关系、危机管理和政府关系等领域拥有丰富的经验。
- 性别
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男
- 出生日期
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1970年
- 所学专业
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政治学与行政管理系
- 毕业院校
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北京大学
- 学位
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本科
- 所属行业
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公共关系
- 职务
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首席执行官兼总裁
目录
| 1991年-1994年 |
北京四达集团 广告策划 |
| 1994年-1996年 |
北京路村咨询策划公司 总经理 |
| 1996年-1999年 |
北京蓝色光标市场顾问公司 总经理 |
| 1999年-2001年 |
雅宝拍卖网 执行总裁、首席运营官 |
| 2002年-至今 |
蓝色光标公共关系机构 首席执行官兼总裁 |
| 2001年起为恒基伟业、北大融通等知名企业提供管理咨询和市场营销咨询服务。 对IT、网络等行业有深刻的认识，在企业管理和市场营销领域积累了丰富的经验。 |
| 2006年蓝色光标凭借出色的服务业绩表现和稳固的优异客户群体，荣获亚太地区“最佳年度公关公司”奖，成为首获亚太公共关系大奖的中国本土公关公司。 |
| “公关是纯智力行业” |
有一种说法是国内公关公司大多没有研发技术和产品支持。对此，赵文权并不认同。他表示公关行业事实上是一种纯智力行业。尽管目前国内公司与外资公司仍有差距，但两者之间已经越来越接近。 |
| “网络公关的主流一定是好的” |
网络公关的主流一定是好的，对企业是有帮助的，所以企业才会将更多的预算投入到网络上。我们应该在积极自律的基础上，加大对于好的案例、好的应用的宣传，以身作则。改变外界对于网络公关的偏见。 |
| “网络水军模式将消亡” |
赵文权表示：“网络水军这种模式没有价值，雇一堆人自娱自乐，自说自话，没有意义，不是真正的用户在参与，未来肯定会被更积极更有效的模式取代，因为客户都不傻。” |
