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叶莺

叶莺,是“98协议”、柯乐合资项目的灵魂人物,被誉为“柯达女神”,围绕她的除了鲜花还是鲜花,2005年11月1日,她又第N次如愿以偿,在柯达转型最艰难的时期再次荣升为柯达北亚区主席兼总裁,2009年,离职柯达,加盟纳尔科公司,担任全球副总裁兼大中华区主席。
性别
所学专业
国际关系和英语文学
毕业院校
台湾大学
学位
本科
所属行业
化学业
职务
前全球副总裁

目录

1982年-1997年 美国商务部 商务领事 描述:广州、香港担任商务领事,在台北担任美国在台协会商务组组长,随后出任美国驻华使馆公使衔商务参赞。
1997年-2009年 柯达公司 描述:历任大中华区副总裁兼对外事务部总经理、亚太区副总裁兼对外事务部总经理、大中华区副主席。2005年升至柯达北亚区主席。
2009.05-2011.06 美国纳尔科化学公司 前全球副总裁

荣誉成绩

她曾是美国政府中第一位被任命为公使衔商务参赞的女性,曾作为华裔女性第一个出现在世界500强企业副总裁的岗位上。
2003年,叶莺被选为中国十大科技影响力人物,中国十大财经新锐、中国海内外最具影响力的十大女性及十大最具影响力的华商女企业家。
1997年5月27日,中央协调小组和美国柯达公司,在“3·21”决定的基础上重新签订会谈纪要,1997年冬季,“98”协议最终完成。叶莺成为协议签订成功的关键人物。

精彩语录

“我对中国人才本地化的诉求,是最基本的立足点” 叶莺在发布会现场接受早报记者采访时表示,纳尔科在中国需要本地化。“我对中国人才本地化的诉求,是最基本的立足点。”
“继续追寻我的下一枝玫瑰” 天纳尔科全球公布了我决定将于7月1日离职的公告。这夏日里,带着满手余香,我将继续追寻我的下一枝玫瑰。我不挥衣袖,却带走满天的云彩。
“外企要做最受疼爱的‘养子’” 我们外资企业可能永远是雇来的长工,不是这家的长子,也不是最受宠爱的幼子,但是,我可以像蜜蜂一样辛勤耕耘做贡献(推进本地化),相信一定会成为家庭中最有价值的长工,最后成为父母最疼爱的养子。
“庆幸公司得到巴菲特认可” 有一点我非常庆幸的是,加入纳尔科时,也就是巴菲特买入的时候,纳尔科股价不到10美元,现在涨到25美元了。纳尔科的业务得到了社会以及投资者的认可。

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